Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Минимальный трудовой стаж для пенсии

Минимальный трудовой стаж для пенсии

Минимальный трудовой стаж для пенсии

Оглавление:

Какой минимальный трудовой стаж для начисления пенсии в России


Изначально система начисления пенсии с учетом стажа и баллов начала применяться в 2015 году, но переход на нее осуществляется постепенно. С каждым годом увеличивается количество баллов, а также срок выплаты страховых взносов для выхода на пенсию увеличиваются.Если в 2015 году для получения было достаточно 6 лет выплаты страховых взносов и 6,6 баллов (коэффициентов), то в 2020 году требования уже значительно больше – 10 лет и 16,2 балла. В 2024 году требования по сроку уплаты страховых взносов достиг своего максимума – 15 лет (при этом надо будет иметь не меньше 28,2 баллов), а в 2025 году полностью завершиться переход на новую систему назначения пенсионного обеспечения, и увеличатся требования по коэффициенту до максимума – 30.Таблица.

Требования к минимальной продолжительности периодов уплаты страховых взносов и индивидуальному коэффициенту в разных годах.Год выхода на пенсиюМинимальное значение ИПК (баллов)Требования к продолжительности уплаты страховых взносов (лет)20156.66201697201711.48201813.89201916.210202018.61120212112202223.413202325.814202428.215202530Минимальные требования в отношении ИПК и периодов уплаты страховых взносов одинаковые для женщин и мужчин.

Но еще одно условие – достижение возраста будет различаться.

Справка! В 2018 году был принят закон о повышении пенсионного возраста. Сейчас происходит постепенное его увеличение.

Что такое минимальный трудовой стаж для выплаты пенсии

Трудовой стаж – это суммарная продолжительность трудовой и иной деятельности.

Для выплаты пенсии имеет значения страховой стаж, т. е. периоды времени, когда человек получал доход, и работодатель осуществлял за человека отчисления в ПФР. Если он меньше, чем установлено законодательством, то ему не смогут назначить страховую пенсию по старости.

Минимальный срок работы – это не единственное условие для назначения выплат страховой пенсии. В РФ применяется так называемая балльная система. Человеку необходимо набрать определенное число баллов (получить соответствующий индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) ), иначе ему даже при наличии нужного срока выплаты страховых взносов не назначат страховое пенсионное обеспечение по старости.
Человеку необходимо набрать определенное число баллов (получить соответствующий индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) ), иначе ему даже при наличии нужного срока выплаты страховых взносов не назначат страховое пенсионное обеспечение по старости. Применяться система с баллами и страховым (трудовым) стажем начала в 2015 году.

До этого периода времени применялись другие правила.

Считаем минимальный стаж

Чтобы узнать, как рассчитать минимальный стаж, необходимо определить вид пенсионного обеспечения: за выслугу лет, страховое по возрасту. Выслуга лет – это период работы на государственной службе, в бюджетной сфере, особых условиях, право на которую имеют:

  1. чиновники федерального, регионального, муниципального уровня;
  2. медработники;
  3. моряки;
  4. авиастроители;
  5. сотрудники правоохранительных органов;
  6. педагогический персонал;
  7. МЧС;
  8. шахтеры, работники открытой добычи полезных ископаемых.
  9. творческая интеллигенция;
  10. военнослужащие;

Для каждой категории определен свой минимальный трудовой стаж для начисления, имеющий внутреннюю градацию.

Например, медицинские работники имеют право уйти на пенсию при стаже 30 лет, если работали по специальности в городских условиях, 25 – в сельской местности. Минимальный период для назначения по выслуге, равный 15-20 годам, полагается:

  1. отдельным категориям работников МЧС;
  2. госслужащим высшего звена органов исполнительной власти;
  3. культурной сферы.

Муниципальным служащим длительность работы по выслуге лет с 2016 года увеличивается ежегодно на 6 месяцев.

В 2018 году он составляет 16 лет. К 2026 году достигнет 20 лет. Время выполнения обязанностей по разным специальностям суммируется.

Например, работа в медучреждении и срочная служба, военная служба по контракту и работа в МЧС.

Минимальный страховой период равен длительности перечисления пенсионных отчислений на личный лицевой счет в ПФР.

Год выхода на пенсию по старости Какой стаж нужен для пенсии (не менее) Сколько баллов нужно для пенсии (ИПК, не менее) 2015 6 лет 6,6 2016 7 лет 9 2017 8 лет 11,4 2018 9 лет 13,8 2020 10 лет 16,2 2020 11 лет 18,6 2021 12 лет 21 2022 13 лет 23,4 2023 14 лет 25,8 2024 15 лет 28,2 2025 15 лет 30 Дополнительно считается нестраховой период:

  1. детьми до 1,5 лет;
  2. оперативно-розыскной работы.
  3. время нахождения на больничном листе;
  4. ухода за лицами с ограниченными физическими возможностями (1 группа), старше 80 лет;
  5. необоснованного нахождения под стражей;
  6. получения пособия по безработице;
  7. прохождения срочной службы;
  8. отсутствия работы в военных гарнизонах, за пределами РФ (для жен военнослужащих, работников диппредставительств) в течение 5 лет;

Эти периоды принимаются в расчет при наличии страховых отчислений. В противном случае они не учитываются.

Новые требования для выхода на пенсию

В 2020 году подняли возрастной ценз до 60 женщинам и 65 лет мужчинам, которым положена пенсия по старости. Но факт достижения установленного возраста еще не является достаточным основанием рассчитывать на начисление страховой пенсии.

Помимо этого пенсионеру придется наработать необходимый трудовой стаж для начисления пенсии и накопить утвержденные баллы в виде индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). Минимальный стаж для начисления пенсии по старости:

  1. с 2024 года эта величина подрастет до 15 лет.
  2. с 2020 года установлен в количестве 10 лет,

Минимальный стаж установлен для всех один, вне зависимости пола пенсионера.

Пенсионный коэффициент для пенсионера составит:

  1. а к 2025-му количество баллов вырастет до 30.
  2. на 2020 год — 16,2 балла,

Инвалидам, которые имеют трудовой (страховой) стаж, начиная с одного дня и выше, назначается страховая пенсия.

Если инвалиду не получится подтвердить рабочий стаж, придется рассчитывать только на соцпенсию.

Какие периоды входят в страховой стаж?

Важно понимать, какие периоды входят в страх. стаж, а какие, по закону, учтены быть не могут. Здесь стоит выделить промежутки, когда граждане не осуществляли труд.

деятельность, но делали общественно полезное дело.

К таким периодам относятся:

  • Армейская служба или служба, аналогичная ней на законодательном уровне.
  • Время, когда кандидат трудился в России или за ее пределами и перечислял положенные страх. взносы в ПФР.
  • Обеспечение ухода за детьми с инвалидностью или за инвалидами 1-ой группы, от 80-ти лет.
  • Время ухода за детьми до 1,5-ра лет, но не больше 6-ти лет в общей сложности.

Стоит здесь сказать, что с 2020 года, начинает «работать» преференция, когда люди с достаточным труд.стажем, смогут пойти на заслуженный отдых на два года раньше. Для мужчин стаж равняется 42 годам, а для женщин – 37 годам.

Возраст для выхода на пенсию

В общем случае право на страховую пенсию по страсти имеют ():

  1. женщины, достигшие возраста 60 лет;
  2. мужчины, достигшие возраста 65 лет.

Но в переходный период (2019 – 2028 гг.) граждане могут выйти на пенсию в более раннем возрасте. К примеру, в 2020 году на пенсию смогут выйти женщины, достигшие возраста 55,5 лет и мужчины, достигшие возраста 60,5 лет.

То есть для них возраст для выхода на пенсию увеличится всего на полгода по сравнению с прежним пенсионным возвратом (55 лет для женщин и 60 для мужчин).

Полный «переходный» список можно посмотреть в к Закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ.

Как считается трудовой стаж для начисления пенсии

Еще с советских времен реальная величина трудовой пенсии зависит от трех главных составляющих:

  1. величины заработка;
  2. иных доплат формируемых на разных основаниях.
  3. индивидуального трудового стажа;

Однако теперь, в рамках проводимой в России , учет стажа для начисления выплат несколько усложнился. На сегодняшний день существуют понятия трудового и страхового стажа.

Сумма будущей пенсии зависит от величины последнего. Это следует повторить и твердо запомнить — пенсия начисляется на основании не трудового, а общего страхового стажа.

Положение об этом закреплено в Федеральном законе «О страховых пенсиях».Взаимоотношения трудового и страхового стажа для начисления пенсии в России можно образно представить так:

  1. Трудовой стаж — это основа, к которой добавляются еще некоторые периоды не занятые непосредственно трудовой деятельностью. Из всех этих отрезков времени складывается страховой стаж.
  2. Периоды, не посвященные труду, попадают в страховой стаж и служат основой для начисления пенсии, если они связаны с рабочими периодами.

Пример — время болезни войдет в страховой стаж работнику, и не войдет не работающему, если он официально не зарегистрирован в статусе безработного. Если не соблюдать строго юридическую точность терминов, то трудовой стаж и страховой будут почти синонимами.

Особенно это касается советского трудового стажа, работы в республиках бывшего СССР.Читайте также:И еще одно важное уточнение: Страховым будет лишь тот трудовой стаж, в течение которого в установленном порядке производились пенсионные отчисления от суммы заработка.

Сколько лет стажа нужно для выхода на пенсию мужчинам и женщинам после 2020 года

Согласно ст.

8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

«О страховых пенсиях», обеспечение по старости можно получить при наличии 15 лет страхового стажа. Но это значение устанавливается не сразу, а путем постепенного увеличения в течение переходного периода (с 2015 по 2024):

  1. В 2015-ом минимальный стаж для начисления пенсии устанавливался в значении 5 лет;
  2. Ежегодно этот норматив повышается на 1 год. Окончательное значение (15 лет) будет установлено с 2024 г. и будет общеустановленным для всех будущих пенсионеров.

Определить, сколько стажа нужно для пенсии в каждом конкретном году переходного периода, можно по таблице ниже:Год201920202021202220232024, 2025, 2026 и т.д.Минимальный стаж для получения пенсии101112131415Необходимо помнить, что страховой стаж является не единственным требованием для получения выплат страховой пенсии. Помимо этого, должны выполняться условия по и (количеству накопленных пенсионных баллов).

Например, стать в 2020 г. пенсионером могут те, кто по старому закону должен был оформлять пенсию во второй половине 2020 г., а также имеющие 18,6 баллов.

Фото pixabay.com

Какие периоды включаются в трудовой стаж

Если работодателем или самим гражданином осуществляются перечисления страховых взносов в пенсионный фонд, трудовой стаж в большинстве случаев рассчитывается так: 1 день трудоустройства равен 1 дню стажа. Но бывают периоды, в которые работник не исполняет свои трудовые обязанности.

Страховые взносы не перечисляются, однако в стаж это время в соответствии со ст.12 Федерального закона N400-ФЗ засчитывается:

  1. Период ухода за инвалидом или гражданином старше 80 лет.
  2. Период поиска работы при условии и соблюдении правил взаимодействия с ней.
  3. Период временной неработоспособности в результате травмы или болезни.
  4. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (учитывается не более 6 лет в сумме).
  5. Время нахождения под заключением в случае несправедливого привлечения к уголовной ответственности.
  6. Период прохождения службы в армии.

Важным условием учета времени, потраченного в результате данных обстоятельств, является наличие официальной работы до и после этих периодов. С введением балльной системы социально значимая деятельность не просто включается в стаж, но и подразумевает начисление баллов за каждый год в размере:

  1. Декрет – от 1,8 балла в зависимости от количества детей
  2. Уход за инвалидом – 1,8 балла
  3. Армия -1,8 балла

Годы получения образования, за исключением повышения квалификации и трудовой оплачиваемой практики, по новому законодательству больше не принимаются в общий стаж. Предполагается, что в дальнейшем полученный уровень квалификации обеспечит более высокую заработную плату, что позволит получать большее количество баллов.

Выход на пенсию для лиц, работающих на крайнем севере по новому закону

ФЗ №400 устанавливает пенсионные льготы для лиц, работающих в северных регионах, или в местностях, приравненных к ним.

Люди, проживающие в таких регионах, имеют право на 5 лет до достижения установленного возраста уйти на покой. С принятием в 2020 г. ФЗ №350, это положение осталось неизменным, за исключением того, что точкой отсчёта теперь будет новый общеустановленный пенсионный возраст.

Так, в 2023 г. лица, имеющие требуемую величину северного стажа, смогут оформить пенсию не в 65 и 60 лет как прочие работники, а в 60 (мужчины) и 55 (женщины) лет.Коренные жители севера, занимающиеся традиционными промыслами (оленеводы, китобои, промысловики, рыбаки) могут и дальше выходить на пенсию, соответственно, в 45 и 50 лет. Их повышение пенсионного порога не коснётся. Пенсионный возраст женщины дополнительно снижается при наличии у неё 3-х или более детей от трёх до десяти лет.

О чем идет речь

При определении суммы пособия по старости трудовой стаж для начисления пенсии (ТС) является наиболее важным критерием, поскольку чем он больше, тем выше размер этой выплаты.

Главным документом о продолжительности профессиональной деятельности является трудовая книжка, форма которой определена в .

Пенсионный стаж бывает общим (сейчас его называют страховым) и специальным. Страховой стаж (СС) — это учитываемое при назначении трудовой пенсии общее время работы без учета перерывов в ней, когда в Пенсионный фонд РФ поступали страховые взносы, плюс другие периоды, которые перечислены в .

Специальным стажем является суммарное время трудовой практики (без учета перерывов в ней):

  1. в конкретных отраслях (у военнослужащих — 25 лет, иногда используют смешанный стаж для пенсии в МВД);
  2. на отдельных должностях (например, педагогам в детских учреждениях для получения выплат от государства нужна минимальная выработка 25 лет; медикам, работающим на селе, — 25, и 30 — для тех, кто трудится в городе);
  3. в специфических условиях — опасных или вредных (например, на судах Морфлота рыбной промышленности мужчинам — 25, женщинам — 20);
  4. в установленных местностях (на Крайнем Севере — 15 лет).

Отдельный вид специального ТС — это выслуга лет — установленная продолжительность труда, достижение которой позволяет получать пенсионные выплаты при увольнении с работы независимо от возраста. Выслугой пользуются, например, трудящиеся в летном составе гражданской авиации мужчины и женщины, для которых она равна 25 и 20 годам соответственно.

В каких случаях возможно прекращение выплат?

Данная процедура как прекращение выплат имеет место быть только в том случае, если вы являетесь студентом, который получает страховые выплаты по состоянию здоровья. В случае вашего отчисления с университета, вам прекратят и выплачивать пенсию.

Также если вы являетесь пенсионером, который получает данные выплаты, но при получении их, нашли официальную работу, которая служит вам источником дохода, то в таком случае выплаты прекращаются.

Общий страховой

период у гражданина включает в себя все временные промежутки, когда работодатели либо ИП за себя уплачивали страховые денежные взносы в ПФ РФ, а также периоды, которые приравниваются к ним:

  1. пребывание на учете в ЦЗН.
  2. служба в армии;
  3. проживание в местности, где нет возможности найти работу;
  4. отбывание наказания в тюрьме (при последующем доказательстве невиновности);
  5. уход за ребенком до 1,5 лет. Максимальная длительность данного периода — 6 лет;
  6. пребывание по уходу за ребенком — инвалидом;

Заключение


Заверить представленный материал, стоит некоторыми комментариями по данному вопросу:

  • Минимальный трудовой стаж – это необходимое количество лет занятости, которые важно подтвердить для назначения пенсии.
  • Рассчитать итоговый показатель можно самостоятельно, на основании информации представленной в трудовой книжке.
  • При расчете учитываются основные места трудоустройства и нестраховые периоды.

Рекомендуем статьи по теме

Поделитесь с друзьями или сохраните для себя: Оценка статьи:

(Пока оценок нет)

Загрузка.Добавить комментарий Бесплатная юридическая консультацияПопали в сложную ситуацию, где требуется квалифицированная помощь юриста?

Обратитесь к нашим экспертам, это абсолютно бесплатноМосква и область (круглосуточно)+7 (499) 350-44-92Санкт-Петербург (круглосуточно)+7 (812) 627-14-95Бесплатно по России8 (800) 555-67-55 доб.

225 Найти: © 2017–2020 – Налоги и право для физических лицПерепечатка материалов разрешена только с указанием первоисточникаООО «Спектр», 117246, Москва, Херсонская улица, дом 41а Выберите раздел права

Мужчинам

также поднимают пенсионный возраст на 5 лет. До 2018 года они могли выходить на пенсию в 60 лет по стандартным правилам, а с 2023 года это будет возможно только в 65 лет. Происходит повышение также постепенно – 1 год к возрасту будущих пенсионеров добавляют ежегодно.

В 2020 и 2020 годах предусмотрены также и льготы по назначению пенсии на полгода раньше, чем положено по новым правилам.

Пенсия для безработных

Чтобы претендовать на страховую пенсию, важно соответствовать установленным законом требованиям: иметь необходимое количество баллов и минимальный стаж для назначения пенсии по старости.

Но если какой-то из двух пунктов не выполнен, это не значит, что гражданин преклонного возраста не имеет права на пособие.

В случае недостаточного стажа или его отсутствия, государство выплачивает социальную пенсию по старости. Она устанавливается на основании Федерального закона от 15.12.2001 N166-ФЗ “О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации”.

Так как сумма в итоге получается незначительная, за счет средств регионального бюджета размер социальной пенсии доводят до принятого в данном регионе прожиточного минимума. Начать получать социальную пенсию можно только неработающим гражданам по достижению 60 лет женщинами и 65 лет мужчинами, что на 5 лет позже общего требования к пенсионному возрасту. В последние годы увеличен минимальный пенсионный стаж, посредством балльной системы выставлены обязательные требования к объему страховых взносов, наблюдается тенденция сокращения возможности досрочного выхода на пенсию “за выслугу”.

Правительство не скрывает, что реформы направлены на сокращение расходов государства на пенсионные выплаты. Такая мера объясняется возникшим дисбалансом между количеством трудоспособного населения и количеством людей пенсионного и предпенсионного возраста.

Выплата пособий, в том числе пенсионных, ежегодно является одной из самых крупных статей расходов в федеральном бюджете. Государство рассчитывает, что принятые меры способны повлиять на пополнение пенсионного фонда за счет страховых отчислений, и тем самым частично решить вопрос с дефицитом средств на выплату трудовой пенсии нынешним и будущим пенсионерам.

Если не хватает стажа до страховой пенсии

Гражданину положена соцпенсия, если не хватает установленного количества лет до страхового стажа или человек в течение жизни не был официально трудоустроен.

Единственным основанием для начисления соцпенсии является достижение установленного возрастного ценза — 65 и 70 лет. Стаж для социальной пенсии в 2020 году значения не имеет.

Правительством РФ также предусмотрен постепенный переход на выплаты соцпенсий этой категории населения. В 2020 соцпенсию получат пенсионеры, достигшие 60,5 и 65,5 лет.

Полностью завершится на соцпенсию по старости 65 и 70 лет в 2024 году.

Можно ли купить стаж для пенсии в России

Гражданам, которым совсем немного не хватает до минимального стажа, легче его докупить, чем дополнительно работать (особенно с учетом того, что минимальные нормативы ).

Фактически это осуществляется так: человек единовременно уплачивает страховой взнос в Пенсионный фонд, который начисляет ему за это 1 год страхового стажа. Величина такого добровольного взноса в 2020 г.
составляет 32023 рублей.Однако отметим ряд существующих ограничений:

  1. Направлением дополнительных взносов нельзя купить стаж, дающий право на досрочное оформление пенсии — северный, медицинский, преподавательский и так далее. Добровольная уплата взносов направляется только на увеличение страхового стажа.
  2. Если до минимальных нормативов не хватает нескольких лет, то взносы нужно будет платить тоже несколько лет. Ежегодно можно производить не более одного такого добровольного взноса.
  3. Если человек , купить страховой стаж нельзя. Так можно сделать только в случае, если человек заработал хотя бы половину от минимально необходимой величины стажа и ИПК. То есть к 2020 г. проработал как минимум 5,5 лет и накопил 9,3 пенсионных баллов.

Нюансы оформления пенсиона 2020 году

С января 2020 года, требования для оформления гос.пособия по старости существенно ужесточаются.

Речь пойдет о таких критериях:

  1. ИПК – 16,2 балла.
  2. трудовой стаж – 10 лет;

Определить, какой стаж нужен будет для оформления гос.пособия, поможет простая таблица.Постепенно эти показатели увеличиваются, причем, трудовой стаж ежегодно становится больше на один год, а пенсионный коэффициент на 2,4 балла.

Иными словами количество новых пенсионеров будет уменьшаться, а размер пенсионной суммы расти. Именно в этом и заключается основная цель пенсионного реформирования.

Максимальная сумма стажа будет составлять к 2024 году 15 лет.

Можно ли получать пенсию, если недостаточно стажа, или он отсутствует

Российское государство по праву считается социальным.

Даже если человек не работал официально никогда в жизни, и за него не производились никогда отчисления во внебюджетные фонды, то его не оставят без средств существования в старости.При отсутствии или недостаточном стаже, а также в ситуации, когда у человека нет или недостаточно баллов, ему назначают .
Даже если человек не работал официально никогда в жизни, и за него не производились никогда отчисления во внебюджетные фонды, то его не оставят без средств существования в старости.При отсутствии или недостаточном стаже, а также в ситуации, когда у человека нет или недостаточно баллов, ему назначают .

Она имеет несколько существенных отличий:

  1. Может быть назначена только нетрудоспособным лицам. Одновременно работать и получать социальные пенсионные выплаты невозможно.
  2. Размер страховых пенсионных выплат, конечно, будет больше социальных. Но все же это лучше, чем ничего.
  3. Возраст для назначения социальных выплат выше. Он увеличен на 5 лет и поднимается вместе со стандартным возрастом для назначения пенсионного обеспечения.

Читать подробнее: Наличие определенного трудового стажа – важное условие для назначения страхового пенсионного обеспечения. Если его недостаточно, то человек сможет рассчитывать только на социальные пенсионные выплаты, которые назначают на 5 лет позже.

Но надо не забывать, что для выхода на заслуженный отдых с получением положенного денежного обеспечения от государства требуется выполнение и других условий.

Виды трудового стажа

Виды стажа, учитываемые ПФР при установлении трудовых пенсий, подразделяются на 3 категории, в зависимости от работодателя:

  • самозанятые лица (ИП, работающие по патенту/ лицензии нотариусы, стоматологи, адвокаты);
  • сотрудники государственных, частных компаний.
  • выполняющие служебные обязанности не связанные с коммерческой, производственной деятельностью (бюджетная сфера, здравоохранение, правоохранительные и приравненные к ним органы, МО);

В первом и последнем случае определяется страховой период.

Гражданам полагается страховая выплата по старости. Второй – государственное обеспечение за выслугу лет. Законом определены категории работающих, условия выхода на пенсию, возраст.

Социальное обеспечение, начисленное лицам без трудового период, относится к государственной не трудовой пенсии.

Пособие инвалидам по общему заболеванию, иждивенцам по потере кормильца 1-3 группы, рассчитанные на основании страхового периода, относятся к трудовым.

Категории граждан, которым не будут повышать пенсионный возраст по новой реформе 2020 года

Нововведения, касающиеся изменения пенсионного порога, не коснутся также работников отраслей с тяжёлыми и опасными условиями труда.

К ним относятся:

  1. Ряд работников железнодорожного, автомобильного транспорта и авиации.
  2. Работники некоторых сельхозпредприятий.
  3. Представители прочих профессий, официально вошедших в перечень льготных категорий, которых в общей сложности насчитывается более 30-ти.
  4. Сотрудники силовых ведомств: МВД, МинЧС, ВСРФ и т.д.
  5. Рабочие горнодобывающих, нефтеперерабатывающих, химических, строительных отраслей.
  6. Исполняющие работу, подразумевающую нахождение в трудных климатических условиях. Например, работники геологических поисковых партий.

Следите за изменениями законодательства

Минимальный стаж для выхода на пенсию в 2020 году может меняться. Поэтому гражданам до самой старости приходится интересоваться новостями законодательства.

Ведь и тот счастливый возраст, когда гражданин из плательщика выплат превращается в получателя взносов, один раз уже пересмотрели в сторону увеличения. Часть экспертов считают, что повышение пенсионного возраста и новые условия выхода на пенсию в 2020 году – это еще не окончательный вариант реформы. Ведь число граждан преклонного возраста неуклонно растет, а молодых трудоспособных граждан, кто платит страховые взносы, все меньше и меньше.Так что нас могут ждать новые изменения пенсионного законодательства.

Будем за ними следить.

Как подтверждать период трудового стажа начисления пенсии

Трудовой стаж необходимый для начисления пенсии в России подтверждается документально. Если гражданин официально работает, зарегистрирован в государственных органах, от его дохода начисляются платежи в пенсионный фонд, то усилий по доказательству трудового и страхового стажа может не потребоваться.

Все данные учитываются «в реальном времени» в рамках персонифицированного учета. Однако не все организации, особенно частные, передают достоверную информацию в государственные органы.

Имеют место неплатежи в Пенсионный фонд, исчезновение информации за прошлые периоды. Это особенно неприятно, когда приходится доказывать минимальный трудовой стаж для начисления пенсии, то есть подтверждать само право на получение трудовой, а не минимальной социальной пенсии. Здесь могут быть полезны такие документы:

  1. справки, удостоверенные работодателями или уполномоченными государственными органами;
  2. приказы о назначении и надлежащим образом оформленные выписки из таких приказов;
  3. ведомости на получение заработной платы.
  4. трудовые договора, контракты, договора подряда, договора на выполнение сезонных и разовых работ;
  5. трудовая книжка;

Если не могут быть предоставлены оригиналы документов, следует искать копии и стремиться подтвердить их любым способом.

При отсутствии иных доказательств могут быть приняты сиятельства коллег и др.

лиц. Задаваться вопросом

«сколько лет нужно отработать, чтобы иметь трудовой стаж для начисления пенсии»

лучше заранее, так как кроме выхода на пенсию по достижении установленного законом возраста, возможен и досрочный выход на пенсию. Но трудовой и страховой стаж будет влиять на размер пенсии при любых обстоятельствах. В 2020 году минимальный стаж для начисления пенсии составляет 11 лет.

Начиная с 2015 года, в процессе проведения пенсионной реформы, Россия повышает минимальный страховой стаж для начисления пенсии по старости.

Теперь он зависит от года назначения пенсии.

Минимальный страховой стаж для начисления пенсии по старостиДата начисления пенсии по возрасту Минимальный стаж, позволяющий претендовать на пенсию по возрасту, полных лет 2015 г. 6 2016 г. 7 2017 г. 8 2018 г.

9 2020 г. 10 2020 г. 11 2021 г.

12 2022 г. 13 2023 г. 14 2024 г. и далее 15 Если минимальный стаж не отработан или не подтвержден, пенсионер может продолжить трудиться. В противном случае пособие окажется на уровне прожиточного минимума для пенсионера региона проживания.

Для многих центральных областей Европейской России это будет сумма чуть выше 8 тысяч рублей. Обнаружили ошибку? Пожалуйста, выделите участок текста.

Автор: Команда Bankiros.ru 14 310 просмотров 30Расскажите друзьям:Подпишитесь на Bankiros.ruПоказать всеПредыдущая статья Рейтинг НПФ России в 2020 году Следующая статья Повышение пенсионного возраста в России — последние новости

Условия назначения страховой пенсии по старости

По общему правилу для назначения страховой пенсии по старости гражданин должен иметь ():

  1. страховой стаж — не менее 15 лет;
  2. величину индивидуального пенсионного коэффициента – не менее 30.

Но опять же в 2015 – 2023 годах продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии, будет меньше.

Она установлена в к Закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ. К примеру, в 2020 году для выхода на пенсию достаточно наличия страхового стажа 11 лет. Аналогичная ситуация с индивидуальным пенсионным коэффициентом.

С 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины 30 ().

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+